Президент Узбекистана подписал Постановление "О мерах по поддержке медицинских и фармацевтических работников".
Документ направлен на повышение социальной защиты специалистов и создание более привлекательных условий труда в государственных медучреждениях.
С 2026 года:
Все работники госмедучреждений будут ежегодно поощряться ко Дню медицинских работников за счёт Фонда развития медицины.
Введён республиканский конкурс среди врачей, медсестёр и руководителей медорганизаций. Победители получат денежные премии:
- учреждения — 500 млн сумов,
- медработники — 30 млн сумов,
- лучшие руководители будут представлены к званию «Заслуженный работник здравоохранения» и стажировкам за рубежом.
С 1 апреля 2026 года госмедучреждения переходят на пятидневную рабочую неделю — работа в выходные и праздники будет организована по дежурствам.
Также с 1 января 2026 года:
- Врачам, внедряющим новые методы лечения в районе, назначат единовременную выплату в размере 50-кратной базовой величины.
- Детям медработников со стажем от 15 лет будет компенсировано до 30% стоимости контракта в вузах Узбекистана.
- Медики смогут получить жильё по ипотеке с оплатой 25% первоначального взноса (ежегодно для 500 сотрудников).
- Работникам, прошедшим национальную аккредитацию, установят надбавку 10% к окладу.
- Предусмотрены бесплатная высокотехнологичная медпомощь раз в год и бесплатные путёвки в санатории для сотрудников со стажем от 15 лет.
- Платежи за госуслуги снижаются в два раза.
Для реализации программы ежегодно будет выделяться дополнительно 100 млрд сумов из бюджета.
